灵璧县人社局认真谋划“12.4”法治宣传活动

“12.4”全国法治宣传日将至，灵璧县人社局围绕“弘扬法治精神，建和谐劳动关系”这一主题，认真谋划、积极筹备“12.4”全国法治宣传日活动。

一是高度重视，组建机构。成立了以局长为组长，局党组成员为副组长，局属机关相关股室、事业单位、经办机构负责人为成员的“12.4”法治宣传活动领导小组，并设立活动筹备工作办公室，切实加强了对法治宣传活动的领导，为整个活动顺利开展提供组织保障。

二是围绕主题，突出重点。大力抓好宪法和劳动保障法律法规宣传，着重大力宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动保障监察条例》、《重大劳动保障违法行为社会公布办法》等法律法规。结合十八届四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕“大力弘扬法治精神，构建和谐劳动关系”的主题，组织实施好这次法治宣传活动。

三是创新宣传方式。把握宣传时间，注意宣传地点，筛选宣传内容，创新宣传形式，选择不同的宣传载体，广泛借助网络、宣传栏、标语、短信、横幅、宣传单等，开展形式多样的法治宣传，切实提高法治宣传教育影响力和覆盖面，确保宣传效果。

四是大力开展“六个一”活动。出一期宣传栏，组织一次法治讲座，开展一次广场法律咨询，悬挂一批横幅，开展一次企业法律政策服务，开展一次劳动监察维权活动。

五是加强宣传造势。人社局将印制劳动保障法律法规和规章宣传资料30000份、漫画500份，设立劳动保障政策法规咨询台7个，计划出动宣传人员35人（次），全力备战“12.4”全国法治宣传日系列活动。 (文/李超)